Что такое пенсионные баллы, как они начисляются и рассчитываются?

В течение последних десятилетий прошло несколько пенсионных реформ. Были узаконены страховые и накопительные взносы. Но самое кардинальное нововведение пенсионные баллы. Идея простая и понятная. Чем длинней период работы по найму, тем больше человек зарабатывает баллов.

Пенсионные баллы: что это такое и зачем нужны

Чтобы лучше понять, что такое пенсионные баллы и что означают изменения, связанные с перерасчетом от баллов, достаточно сравнить начисления до изменения условий назначения пенсий и после. В дореформенный период надо было иметь только стаж и зарплату. Расчет производился от количества страховых взносов, которые перечисляли работодатели.

Три года назад, вследствие борьбы с серыми зарплатами, требования ужесточились. ПК изменили на ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент). С 2015 года размер пенсии складывается по балльному алгоритму. Существуют условия для назначения пенсии:

1. Необходимое количество набранных баллов;
2. Достижение гражданином установленного возраста;
3. Определенная сумма выработанного страхового стажа.

Как баллы влияют на размер пенсии

Больше баллов выше пенсия! Именно под таким лозунгом проходит последняя пенсионная реформа. Чем позднее обращаются за назначением, тем больше становится количество баллов. Зарплата, которую получал гражданин, осуществляя трудовую деятельность играет первостепенную роль. Это доход, с которого работодатель делал отчисления.

Начисление

За каждый год рассчитываются определенные баллы. Заработная плата умножается на процент отчислений в ПФ. Начисление происходит согласно пенсионным отчетам работодателей. На серую зарплату никаких баллов не начисляется. Вот почему важно трудоустраиваться официально, в соответствии с трудовым законодательством.

Расчет производятся, исходя из двух показателей:

• Наибольшая, установленная на федеральном уровне, заработная плата для перечисления страховых взносов;
• Стоимость пенсионного балла с индексацией.

Большие проблемы начинаются у пенсионеров, которые работали в 90-х годах. Сведений об организации не сохранилось, отчисления не производились. Данный период работы включается в стаж, если есть запись в трудовой книжке. Но если у работника отсутствует доказательная база, государство по настоящему законодательству вправе не учитывать размер заработка на тот момент.

Количество пенсионных баллов: что это значит

Пенсии россиян оценили и перевели в баллы. Это главная единица измерения выплат. Показатель, в соответствии с которым делается оценка периода ежегодной трудовой деятельности человека, принимая во внимание перечисленные работодателем взносы. Баллы каждого года складываются.

От чего зависит

Подсчет пенсионных баллов зависит от перечисленных взносов в ПФР, исходя из зарплаты работника на протяжении всей его трудовой деятельности и средней зарплаты по России. Не весь доход облагается одинаковыми процентами.

Максимальное и минимальное количество баллов для пенсии

Существуют ограничения нижней и верхней планки. Максимальный годовой балл в 2020 году составляет 9,57. Если среднее значение получится выше, пенсия рассчитывается по ограничению, исходя из цифры 9,57.

Как посчитать

Сейчас предельная годовая величина зарплаты по стране 1021000 руб. Чтобы посчитать баллы, необходимо среднемесячную зарплату умножить на 12 месяцев и разделить на зарплату по стране.

• Например, работник получал 20000 руб. в месяц;
• Годовой доход составит 240000 руб.;
• 240000 : 1021000 х 10 = 2,35 балла засчитывается работнику за годовой период.

Стоимость пенсионного балла

Стоимость определяется Постановлением Правительства РФ. Далее расчеты производят ответственные сотрудники ПФ. Размер ежегодно пересматривается и утверждается.

Бюджет фонда на тот период не позволил установить более высокий размер.

Как перевести в рубли

Чтобы перевести баллы в рубли, количество полученных баллов умножается на средний балл по стране. В переходный период до 2024 года показатель постепенно увеличивается.

Сейчас

На сегодняшний день 1 балл равен 93 рубля. В начале следующего года его размер вновь увеличится. Стоимость балла и фиксированная выплата возрастают пропорционально инфляции.

Таблица по годам

Баллы для пенсии по годам

Как рассчитать пенсию по баллам: формула и порядок расчета

• Подсчитывается ранний трудовой стаж, зарплата конвертируются;
• Сумма переводится в заработанные баллы;
• Полученное значение умножается на актуальную стоимость балла;
• Прибавляется минимальный размер пенсии, который дается всем пенсионерам. Это фиксированная выплата от государства;
• Результат складывается с накопительной частью. Выплачивается по достижению пенсионного возраста.

• РП размер пенсии;
• СБ стоимость балла;
• НЧ накопительная часть.
• ИПК количество всех пенсионных баллов;
• МВ минимальная выплата в размере 5 686,25 руб.

Как узнать свои пенсионные баллы: где можно посмотреть

ПФР предлагает свои электронные сервисы. В личном кабинете пользователя есть калькулятор, с его помощью делается расчет. Кроме набранных балов, можно посмотреть свой лицевой счет, все ли работодатели своевременно предоставляют информацию.

В последнее время работают мобильные приложения для телефонов. Разработано и внедрено в эксплуатацию пенсионным отделом информационных технологий. Скачивается бесплатно и устанавливается на телефон.

Сколько баллов нужно для получения пенсии

В законе №400-ФЗ прописывается, сколько баллов нужно для выхода на пенсию. Ежегодное увеличение основных показателей увеличивается с каждым годом. В текущем году необходимо набрать 11 лет страхового стажа и 18,6 баллов. В конечном итоге, в 2024 году для начисления пенсии необходимо выполнить два условия:

1. 15 лет трудового стажа;
2. 30 пенсионных баллов.

Для хорошей пенсии сколько нужно набрать?

Максимальное количество баллов за один предыдущий год составляет 9.13, в нынешнем 9,57 баллов. Для того, чтобы собрать необходимое количество баллов и получать достойную пенсию, официальная зарплата должна составлять не менее трех МРОТ.

Вопросы и ответы

Согласно отзывам, некоторые граждане, уходя на заслуженный отдых, сталкиваются с тем, что на пенсию они не заработали. Три основных причины, когда у граждан не возникает право на пенсию:

1. Человек не работает по причине личных обстоятельств;
2. У многих работающих возникает проблема, когда не оформлены официальные отношения с работодателем;
3. Трудовой договор заключен, но большая часть зарплаты выдается в конвертах, без отчислений на будущую пенсию.

Все чаще возникает идея, чтобы дать возможность самому человеку выстраивать свое будущее и попытаться самостоятельно в течение трудовой деятельности накопить деньги на пенсию.

Рассматриваются предложения, чтобы страховые выплаты работодателей сократить до 10%, а дальше работник сам решает, в какие фонды направлять денежные средства. Идея хорошая, но в настоящее время государство к этому не готово, так как сразу будет урезан бюджет и нынешние пенсионеры останутся без пенсии.

Остается стремиться больше зарабатывать «в белую». Тогда максимальная зарплата будет входить в стоимость балла. В дальнейшем будущий пенсионер, уходя на заслуженный отдых сможет иметь максимальный размер пенсии.

Сколько пенсионных баллов можно заработать за год?

В переходный период максимальное значение ежегодно меняется. К 2021 году установлено максимальное количество в пределах десяти баллов.

Что делать, если не хватает баллов для пенсии и как их увеличить?

Если не получается набрать необходимое число баллов, полагается социальная пенсия по линии государственного пенсионного обеспечения. Право возникает у женщин в возрасте 60 лет, у мужчин в 65 лет.

Когда количества не хватает, а ждать до 60-65 лет нет желания, осуществлять вклад наличными, как в банках и заработать минимальные условия для страховой пенсии, вряд ли, получится. Есть социально значимые периоды, которые влияют на баллы:

• Служба в армии;
• Уход за ребенком до 1,5 лет;
• Уход за ребенком-инвалидом или престарелым 80-летнего возраста.

Государство понимает, что эти периоды также важны для определенной категории людей и, все они учтены при назначении пенсии. Но, в первую очередь, увеличить баллы можно, работая по найму.

Можно ли купить баллы для пенсии и как?

Если не хватает баллов, недостающий показатель можно докупить в Пенсионном фонде. Гражданин уплачивает дополнительные страховые взносы из личных сбережений. При определенных обстоятельствах может быть назначена дополнительная проверка по выяснению всех обстоятельств.

Если с сегодняшнего дня начинать собирать на пенсию, многим не хватит времени, чтобы получить минимальное количество баллов. Остается два выхода: работать долгие годы после достижения пенсионного возраста или докупать баллы.

Чему равен пенсионный балл в денежном эквиваленте?

Пенсионный балл в рублях устанавливается раз в год, когда утверждается и принимается государственный бюджет.

Как считаются баллы за советский стаж?

Трудовой стаж советского периода до 1991 года и постсоветского с 1992 по 2001 рассчитывается по старому закону №173-ФЗ.

• Находится соотношение среднемесячного заработка пенсионера и средней зарплаты по стране. Если полученная цифра превышает 1,2 — учитывается только максимальный порог;
• Рассчитывается коэффициент за стаж, который может находиться в пределах 0,55% — 0,75%. При 20-летнем стаже женщины и 25-летнем у мужчины коэффициент составляет 0,55. Если женщина отработала в советский период 40 лет, а мужчина 45 лет, в расчет берется максимальный коэффициент 0,75;
• По формуле вычисляется размер пенсии. Коэффициент стажа умножается на коэффициент зарплаты работника. Полученное произведение умножается на среднюю зарплату по стране за 1991 год (1671 руб.);
• Из полученного значения вычитается базовая часть пенсии на 2001 год (450 руб.);
• К расчетной пенсии добавляется валоризация в размере 1% за каждый отработанный год до 2001 года;
• Итог индексируется и делится на актуальную стоимость балла. Получается количество баллов за стаж работы в советский и постсоветский период.

Уже более пятнадцати лет пенсионная система подвергается реформированию. Часто меняются условия. На сегодняшний день, если человек выходит на пенсию или года через два-три, баллы практически еще не сильно коснуться данную категорию. Речь идет о гражданах, которые уйдут на заслуженный отдых через десяток лет. Они должны будут хорошо потрудиться на протяжении всей своей жизни, чтобы набрать нужное число баллов.